澳洲新政放出！老年护理白送PR? 在澳工作两年即可拿移民！

1. 学历

持有相关的三级证书（certificate III in individual support）或等同或更高的学历。

如果有12个月的相关全职工作经验，或者等同于12个月工作时数的兼职工作经验，没有相关学历也可以。

2. 职业评估

如果是持有海外的相关学历，或者希望用工作经验来来代替相关学历的话，则需要通过ANMAC或ACWA这两家职业评估机构做出护工的职业评估。

持有澳洲certificate III 学历的申请人，无需职评。

3. 英文要求

482签证：常规的老年护理机构雇用的海外护理人员：雅思总分5.0。

如果处于完全针对华人的养老机构，那么英文的分数要求会降低至4.5分。

186签证：按照劳工协议规定而定。‍‍‍‍‍

4.年龄要求

申请482时没有年龄限制，申请186时年龄一般不能超过45周岁。

不过，年龄可以通过劳工协议来协商。‍‍‍

5. 工作经验

申请482雇主担保，无需相关工作经验。

根据新政，

申请人完成澳洲老年护理三级证书后，只要找到养老院雇主（雇主已经跟政府签下劳工协议），雅思仅需5.0(如果雇主为华人养老机构，雅思降低到4.5), 无需职业评估和工作经验，即可申请482雇主担保。

工作满2年后，可申请186类PR移民签证。

另外，还有一条利好消息：

aged care 护工申请人，不受最新提高的TSMIT 70000澳币的硬性限制，最低年薪可至$51,222。

小金总结：

本次新政出台，可谓是重大利好，不仅门槛拉低、更是条件优厚！

不得不说，这项老年护理移民改革为有意向移民澳大利亚并从事老年护理工作的专业人士提供了一个机会。

澳大利亚的人口老龄化问题日益严重，对老年护理人员的需求也在增加。此举有助于填补老年护理领域的人才缺口，并提供了一条移民通道，以吸引有经验的护理专业人士来到澳大利亚。

但是，雇主担保的核心点还是要找到靠谱的雇主，与此同时，雇主也要满足新政放出的条件才可担保。

而且，老年护理行业不乏英文优秀的印度、尼泊尔、菲律宾的申请人，如果您想了解更多关于护工雇主担保政策改革的指导，或者咨询相关事宜，欢迎评论、后台私信小金！

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